| Porteur(s) de projet | Hedya Boussafir, Service Social pour les jeunes |
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| Cibles | 60 jeunes de 16 à 21 ans issus de 4 lycées professionnels privés |
| Période de réalisation | Premier semestre 2012 |
| Budget |
66 402 €
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Finaliste des Prix Fondation 2012, ce projet rapproche des jeunes issus de lycées professionnels des quartiers Nord et des chefs d’entreprise. Invités sur la base du volontariat , ils participent à des ateliers variés : simulation d’entretien de recrutement, techniques de recherche d’emploi, droits et devoirs au travail, image de soi….
Partenaires du projet
État, Conseil Général des Bouches-du-Rhône, Contrat Urbain de Cohésion Sociale de la Ville de Marseille, Mission Locale de Marseille, association Jeunesse Entreprise 13, Adam Marseille, Act’ Emploi.
Pourquoi la Fondation a dit oui ?
• Ce projet facilite l’entrée dans la vie active de jeunes lycéens issus de quartiers défavorisés en leur offrant à la fois une méthode de recherche d’emploi, une approche des droits et devoirs au travail et des opportunités de contacts avec des chefs d’entreprises et professionnels de l’emploi, en plus d’une confiance en eux.
• Le projet repose sur le volontariat des jeunes, décidés à réussir leur vie professionnelle malgré l’absence de référence familiale.
Modalités d’intervention de la Fondation
Contribution financière à l’organisation des ateliers et du livret « Mon pass’emploi”.
Principaux résultats
60 jeunes mieux armés face à la recherche d’emploi, prêts à intégrer la vie active dans les meilleures conditions avec un projet professionnel clair et une bonne compréhension des attentes des employeurs.
Association créée en 1982, le Service Social Pour les Jeunes (SSPJ) prévoit la mise en place d’activités d’accompagnement (individuel, familial et collectif) des élèves de 4 lycées professionnels privés gérés par l’association Formation et Métier : La Cabucelle (Marseille 15e), Saint-André (16e), Saint-Henri (16e), Jacques Raynaud (13e). Animées par 3 assistantes sociales, les actions portées par le SSPJ visent une meilleure adaptation sociale et citoyenne de ces jeunes ainsi qu’une insertion professionnelle réussie à l’issue de leur formation.
Chaque année, l’association mobilise les élèves au sein des établissements scolaires sur des projets thématiques (santé, droits…) tels que « Auteurs et victimes de violence : maux pour mots ! » (travail sur les discriminations, violences, droits et devoirs, responsabilités, lois), « La santé dans tous ses états » (travail sur l’équilibre de vie, stress, sommeil, sexualité, alimentation…) et “Bien dans mon corps, bien dans ma tête » (travail sur les conduites à risques, vitesse routière, sexualité, tabac, drogues, alimentation…). Le bilan de ces actions est largement encourageant. Les élèves apprécient de trouver des lieux d’information et d’écoute dans le respect de ce qu’ils sont. Très souvent, ils témoignent d’une grande confiance en osant livrer des interrogations douloureuses. Des relations de qualité se tissent dans la communauté éducative. Pour certains jeunes, un meilleur investissement dans leur scolarité et dans la vie de l’établissement est constaté.
Mêmes constats positifs sur le volet accompagnement vers l’emploi, dit “Coup de pouce vers l’insertion”. Le SSPJ suit 60 jeunes par an depuis 2008 et l’enquête Insertion Vie Active du Ministère de l’Éducation Nationale indique que ce public montre de meilleures aptitudes aux oraux d’examen et une meilleure compréhension des attentes de l’employeur.
“Coup de pouce vers l’insertion” regroupe plusieurs ateliers conçus comme autant de passerelles vers la vie active pour les lycéens : rencontres avec des chefs d’entreprises (débats et visites) , “Création d’entreprise” et “Savoir-être, valeurs de l’entreprise” réalisés avec l’association Adam, « CV, lettre de motivation” avec Pôle Emploi, information sur les droits et devoirs au travail (débats, discriminations, solutions citoyennes…), “Image de soi, présentation” avec un coach d’Act’Emploi, « Présentation d’une institution pour l’accompagnement vers l’emploi » avec la Mission Locale, théâtre forum avec des chefs d’entreprises, acteurs locaux, familles et enseignants. Les jeunes ont ainsi la possibilité d’affiner leur projet professionnel, travailler leur savoir-être… en un mot, mieux préparer le grand saut.